市直派驻纪检机构干部培训班结束后，派驻财政局纪检组认真贯彻落实市纪委派驻机构改革工作会议精神，紧密结合驻在部门实际，找准工作定位，着力强化“四抓”，层层传导压力，积极释放“派”的权威、“驻”的优势。

　　一、抓学习，尽快熟悉政策业务。“凡善学者，其力足矣”。派驻财政局纪检组将“学思践悟”作为首要任务，坚持学中干、干中学，把每周四下午列为集中学习日，采取个人自学与集中研讨相结合，重点学习党章党纪党规，学习市委市纪委的决策部署，学习监督执纪问责的程序方法，学习派驻纪检监督的经典案例，学习驻在单位的政策及业务，努力做到明党章党规、会纪言纪语，能执纪办案、当业务内行，熟单位情况、明监督方向，积极争做派驻纪检监督的明白人、内行人、主动人。

　　二、抓检查，督促主体责任落实。下发了《关于开展2016年上半年党廉政建设责任制落实情况检查的通知》，制定了检查方案，成立3个检查小组，采取“一测二听三看四查”的方法对驻在单位党风廉政建设进行全面“体检”。重点开展了单位中层干部对领导班子及其成员落实党风廉政建设责任制情况测评，与科级干部座谈了解领导班子及内设科室岗位风险点，对照党风廉政建设主体责任清单查阅档案资料，检查单位“三公”经费支出及八项规定执行情况，用群众评价与纪律的尺子，对各驻在单位的党风廉政建设情况进行客观严格“体检”，形成反馈意见和建议，并及时向被检查单位通报反馈。目前，已完成对市国资委、市城投公司、市国资经营公司、市市场开展中心等4家单位的检查和反馈，共反馈问题意见48条，提出整改建议15条。各驻在单位党委党组（支部）高度重视，迅速研究整改措施，形成整改方案，并立行立改。同时，对市财政局和市审计局的检查正在开展之中。

　　三、抓执纪，做好信访案件调查。坚持边学习边实践，在参与配合信访案件调查中练兵练手。针对市国资委2名人员工作纪律散漫行为，立即进行了通报批评，在其他驻在部门中形成了较好的教育效果；配合武汉光谷产权交易公司纪委对武汉光谷产权交易公司十堰分公司有关人员违纪案件的调查；针对检查和接访中发现的2名干部的苗头性问题，及时进行了警示谈话；配合市纪委二室做好2名违纪人员的党纪政纪处分工作；完成1件市领导批示的信访件调查；结合对驻在单位党风廉政检查和信访件调查，先后开展党风廉政谈话提醒谈话80余人次。

　　四、抓宣传，营造派驻剑慑气场。及时向各驻在单位传达贯彻市纪委派驻机构改革有关文件、重要会议和培训班精神，组织纪检组同志与单位领导班子和干部见面对接，收集掌握各驻在单位机构人员工作基本情况，接收驻在单位的纪检档案、信访件和印章，使派驻纪检组快速“驻”入单位、熟悉单位，无缝对接。积极通过市纪检监察网、各驻在单位网站、专栏及发放宣传单等方式，让各驻在单位干部职工了解派驻改革、参与派驻改革、支持派驻改革。目前，派驻财政局纪检组先后在市纪检监察网采用信息3篇，各驻在单位网站挂发信息18条，向中层干部发放派驻纪检宣传单50余张，在十堰财政网增设了派驻纪检改革专栏，在纪检组办公室旁设置2块纪检专栏。同时，分别在各驻在单位设置了3个纪检举报箱。 (市财纪宣)